Oportunidades – Gestão de Pessoas
O regime de contratação dos empregados da FFM é o da Consolidação das Leis do Trabalho – CLT. Os empregados contratados pela FFM não são, para nenhum efeito, considerados funcionários públicos, inexistindo na relação de emprego qualquer tipo de estabilidade, benefícios ou direitos próprios do regime público.
Dessa forma, a contratação de recursos humanos da FFM ocorre por meio de processos seletivos amplamente divulgados nos meios de comunicação o (jornal de grande circulação, internet, site da FFM, site de currículos, instituições de ensino e entidades de classe).
Clique aqui para acessar o Regulamento de Processo Seletivo na Contratação de Recursos Humanos da FFM.
Clique aqui para visualizar as vagas vigentes e encerradas.
Informamos que o cadastramento do currículo e a candidatura na vaga de interesse, é o único meio de inscrição para participação nos processos seletivos, segue o passo a passo:
- Acesse o site da Fundação Faculdade de Medicina, www.ffm.br
- Clique no link Trabalhe Conosco
- Clique em Conheça nossas vagas (selecione a vaga de interesse)
- Inclua os documentos solicitados conforme anúncio da vaga
Todas as convocações são realizadas por e-mail e podem ser acompanhadas pelo Histórico do candidato no site www.vagas.com.br.
Para inserir os documentos e confirmar a candidatura: Você poderá copiar o arquivo da imagem no Paint, reduzir em 50% e "salvar como” em arquivo gif (sem animação), com tamanho máximo 300 kb.
Para visualizar a lista de Classificados:
- Acesse o site da Fundação Faculdade de Medicina (www.ffm.br)
- Clique no link Trabalhe Conosco
- Clique em Vagas com inscrições encerradas
- Localize - Processo seletivo finalizado
- Clique sobre a vaga que participou
- Ao final da divulgação das condições da vaga, acessar o link: Clique aqui para acessar o resultado do processo seletivo
Não há esta possibilidade. Os candidatos são convocados conforme a ordem da lista de classificados e se não tiver disponibilidade imediata, será considerado desistente.
Os processos seletivos são válidos por 2 (dois) anos, a contar da data de publicação da lista de classificados.
Sim, pode candidatar-se em quantos processos seletivos desejar. Não há limite de candidaturas para as vagas disponíveis em nosso site.